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第583章 打造核心竞争力东窗事发（第7页）

如今弗兰茨·昆汀要凉了，霍尼·尼尔森等人巴不得狂踩几脚，落井下石。

很快，弗兰茨·昆汀来到董事长办公室，心中已经明白了怎么回事，但依旧若无其事道：“董事长，您找我。”

“啪！”雅各布直接将一沓简历摔在桌子上：“看看你干的好事。”

弗兰茨·昆汀翻了翻，平静道：“董事长，他们申请离职，我就批准了，有什么问题吗？咱们不是本来就要裁员吗？”

雅各布仿佛吃了苍蝇一般：“……”

“有什么问题？”雅各布面色铁青：“其他人也就罢了，普通研发工程师，你批准了也就罢了。为什么那几位极其重要的核心研发工程师，都要批准？”

“极其重要的核心研发工程师？谁啊？”弗兰茨·昆汀开始装傻。

“你不知道？”雅各布都给气笑了，还给我装呢！

弗兰茨·昆汀一脸无辜道：“董事长，我是空降过来的，对于研发部门的具体人员了解不多，这很正常吧？毕竟我之前负责的也只是芯片业务的战略方向和市场开拓，也不熟悉研发部门的具体人员啊。”

雅各布嘴角抽搐：“……”

行，真行！

弗兰茨·昆汀就差直言‘我空降的，我不熟悉，出现问题很正常吧？’

真特么不要脸。

“空降过来，不了解，好，很好，你好得很！”

雅各布沉声开口：“别让我抓到把柄，否则我让你吃不了兜着走！”

“董事长，冤枉，我有什么把柄？”弗兰茨·昆汀皱了皱眉：“我做了什么？如果董事长容不下我，我可以离开，但是不能污蔑我。我在高通工作多年，给高通开拓了很多大客户，拿下了很多大单，也算是立功不小。”

“董事长这样污蔑我，真是让人伤心啊！”

“这工作，不干也罢！”

“我这就辞职！”

“还请董事长批准！”

说着，弗兰茨·昆汀直接扯下工牌，拍在桌子上。

雅各布嘴角抽搐，一时间竟有些分不清这人是真被冤枉的愤怒，还是故意这么整。

但依旧道：“你要离职，这没问题，该给你的离职补偿，也会给你。前提是不要被我查出什么来，否则你下辈子就要吃牢饭了！”

弗兰茨·昆汀淡淡一笑：“身正不怕影斜，董事长，尽管查，若是我真有什么问题，你怎么处置我都接受。”

说罢，弗兰茨·昆汀直接转身离开，回人事部办理离职手续。

看着这一幕，雅各布都不知道说什么好了。