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第73章 局里局外（第1页）

俗话说教会了徒弟饿死师傅，永远不要和别人分享你的智慧。

在这个世界上，没有人会平白无故的分享智慧，也没人会主动点破那些执迷不悟的人。

有些人觉得自己说话客气有礼貌，不偷不抢，不说脏话不打架不寻衅滋事就是教养。

但实际上，这只是每个人遵守社会秩序法则最低标准，最基本的道德层面，而和教养差了十万八千里。

有些人自己没有多大的本事，却总是习惯以自我为中心。

在一些交际场合中，一屁股坐下就再也不会站起来，全听别人的安排。

自顾自的坐在那里，自己爱吃什么吃什么，并且还认为这是理所应当……

觉得自己平时是什么样子的，现在就应该是什么样子。

而这样的人，他们根本意识不到这种问题的存在。

有一部分原因是来源于家庭，因为大多数人家庭成分并不高。

如果他们的父母压根不懂这些，那又如何去教会他们？

但这些都是外在因素，不是决定一个人教养素质的关键，更不能成为教养缺失的理由和借口。

很多人有心想要改变自己，想让自己在职场生活中有所改变，混的更好。

可是却找不到改变的办法，总是抱怨自己不如别人聪明，不如别人会来事，不如别人会察言观色。

其实这些事情很简单，因为人都长了一双眼睛，长了一双耳朵，还都长着一张嘴巴。

在场合中看到的都是一样的，听到的也是一样的。

在这种时候不只是要看自己喜欢吃什么喝什么，而是要看老板或上级，他们最喜欢的是什么。

在听别人说话的时候，听的是别人想要分享出来的事情，想要聊的话题。

而不是让别人听自己相同类似的经历，没人会对这些感兴趣。

在说话的时候，不是自己想要说什么就说什么，更不是自己想表达什么……

而是要看别人想要听什么，别人想要得到什么，或是恭维，或是赞美，或是认可。

这些都是不需要任何成本，最廉价却最有效的方式。

在场合中该坐什么样的位置，该做什么样的事情，这些细节都是教养的体现。

一个人如果就连这些最基本的东西都不懂，都不会……

那说明这个人的家庭并没有教会他们这些，从而推断出这个家庭大体的层次。

这也是在考核选拔中，观察一个人最直观最有效的方式。

不管一个人说的多么天花乱坠，不管吹得多么神乎其神……

真正懂行的人，一眼就可以从各种细节中看出这个人出生于一个什么样的家庭，有什么大致的背景。

真正的书香门第，名门闺秀，不只是表面上的样子，更不是展示出的生活品质。

而重点是文化的熏陶，素质的培养，以及涵养的塑造。

这些东西不是表现出来的，而是在各个细节中体现出来的。