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第168章技术探讨（第1页）

吃完饭，杨柳叶打电话过来，她是因为徐盛年找她要沈言的电话号码才知道沈言匆忙跑回学校是因为缺课太多而被魏子星拿出来当典型的，这会又打电话问了办公室的其他老师，才了解具体详情。

听沈言说背了个警告，这才松了口气，接着也笑着说道：“魏子星有一点没说错，你不敬师长倒是真的。”

“你就别笑话我了杨老师，你说我不敬师长要不你后我喊你亲爱的杨老师？”

“滚”没想到反被沈言调戏了一下。

沈言这才笑呵呵地拉着谢雨晴的手小声说道：“晚上过去。”

“我要复习功课呢。”

“我都受这么大委屈，你也不知道安慰安慰我？”

“呸，我咋没看出你哪里受委屈了，好像都是你欺负别人好不好，整天旷课，还顶撞老师。”

虽然嘴上这么说，但谢雨晴还是乖乖滴跟着沈言回去了。

此间的乐趣不足为外人道也。

记过风波过后，沈言干脆就不去教室了，除非是专业的经济学课程沈言会去旁听一下，闲的时候就去图书馆看看书，或者陪谢雨晴去自习，不过假条倒是定期补一张给魏子星送过去，魏子星也不询问事由，每次都是面无表情地签字了事。

不过几天后，谢雨晴就拒绝了沈言的陪同，因为自从沈言尝到滋味以后，自习的时候手脚都不安分，这让谢雨晴有些苦恼，话说不只是沈言，还有她自己，自从突破关系以后，很多以前不明白的话再从沈言嘴里说出来，都让她忍不住面红耳赤。

这样下去如何复习，如何考研？所以经过认真思考，谢雨晴对沈言下了闭门令，除非是双休日，其他时间一概不接受沈言的骚扰，如果沈言不配合，双休日也别想一亲芳泽。

沈言还能怎么办？只能含泪同意了这过份的要求。

魏子星也通过一些渠道了解了一下沈言的情况，但是从他们的角度基本上只能了解个大概，很多事情云里雾里的根本就看不清，也许这就是小人物的悲哀。

转眼间就到十一月底，贾旺春那边招募的前同事和学友陆续抵达，加上这边招聘的人，团队初步达到15人，沈言一一和他们见了面。

无论是从谈吐还是打扮，基本上都可以看出贾旺春确实下了番功夫，这些人清一色的非常务实而又灵活，同时对编程又非常有激情。

沈言把它们召集在一起，许诺只要半年之内网站能够进行压力测试，06年中期正式上线的话，在座的众人每人都将会有不低于年薪的奖金，这一许诺立即引来一众人的欢呼。

接下来几天沈言天天和他们泡在一起就网站规划、网站构思、内容板块等进行了多次的沟通，沈言也开始逐步知道了一些专业名词和知识。

比如说实体机和虚拟机的区别，还有当前流行的docker技术，还有从单机房到同城多机房再到异地多活，这也让沈言明白这就是一个由简至繁的艰难蜕变，也正是一个网站从小变大由弱变强的成长历程，哪里有挑战，哪里才会有变革，这正是作为技术人建功立业的时刻。

随着了解的越来越深入，沈言也在思考一个问题，规模不断扩大，但成本不可能随之线性增长，因此，如何利用规模效应降低资源成本，抽取公共部分，避免重复造轮子，如何提高开发效率和响应速度，成了必须思考的问题。

贾旺春也告诉沈言对于系统的架构来说，一段时间之内架构的演变，常常会经历从清晰，再到模糊混乱，再重构，再清晰，然后又变得模糊的过程，市场环境总是瞬息万变的，因此会尽量要求这个团队将复杂的事情变的简单，而不要将简单的事情变的复杂，技术从来都不是用来炫的，而是用来解决实际问题的。