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第1235章 人心是会变得（第2页）

“走吧，去邢总的办公室。”

宋思铭旋即对霍熙然说道。

“好。”

霍熙然点点头，摘下手套，跟上宋思铭的脚步。

在邢道瑞的办公室，宋思铭和霍熙然相对坐下。

“我去给你们弄点儿吃的。”

邢道瑞找个借口，想让宋思铭和霍熙然单独聊。

但被宋思铭拦下，“吃饭不着急，邢总，你是咱们曲门福利院走出来的老大哥，经历得多，经验也多，跟着一起听听，帮着出出主意。”

“好。”

邢道瑞当即反应过来。

孤男寡女，共处一室，容易引人非议，再加上宋思铭现在的身份比较特殊，的确需要避嫌。

于是乎，他又坐了下来。

“是不是鼎新智能那边出了问题？”

宋思铭随后问霍熙然。

尽管，霍熙然归国后，宋思铭没见过霍熙然，今天是第一次，但他一直关注着霍熙然的一举一动。

从霍熙然加盟鼎新智能，拿到鼎新智能一半的股份，再到霍熙然成为鼎新智能的负责人，拿到鼎新智能的控制权，推出能与戴院士人工智能大模型相抗衡的鼎新模型2.0，宋思铭一清二楚。

如今，霍熙然撇下鼎新智能，隐居山野，只能是鼎新智能那边出了问题。

而事实也确实如此。

已经压抑了一周时间的霍熙然，终于有了倾诉的机会，向宋思铭讲述自己的遭遇。

从小，霍熙然就被称为天才，干什么成什么，各项竞赛奖项拿到手软，保送进入全球排名前三的大学后，直接进入顶尖教授的课题组。

闲暇时间，随手而做的REDBOOK，更是一炮而红。

可也正是REDBOOK的一炮而红，让她从专注于技术，转向企业管理。

本以为，将全部精力投入其中，一定能做的更好，结果，折腾半天，却一步步掉入资本的陷阱，最终痛失对REDBOOK的控制权。

这次回国，加盟鼎新智能，霍熙然的想法很简单，就是从哪跌倒从哪爬起来。

所以，一开始，她就要了鼎新智能百分之五十的股份，目的就是保证不再被动出局。

后来发现，鼎新科技仍将鼎新智能当成一个全资子公司，她更是要求，鼎新科技的人退出鼎新智能的管理层，由她担任鼎新智能的总经理。