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第1046章 年终总结2（第2页）

“这将是我们上市之前最后一次大规模的融资，可以多联系一些投资机构，另外可以趁着这个机会对公司股权架构进行一次优化调整。”李焕想了想后说道。

“你是想设立AB股模式？”顾英华立即明白李焕的意思。

“没错，融资是找钱，但不是找爹，这一点我们必须要清楚。”李焕笑着说道。

融资对于任何一家创业公司而言都至关重要，但这就是一把双刃剑。

公司需要发展，那就必须要有持续性的资金投入，引入外来资本确实能给公司的发展提供必要的支持。

但同时在融资过程中必然会出让一部分股权，如果说出让的股权过多，势必会导致公司创始人对于公司掌控力下降，影响整个公司的决策。

甚至公司创始人被投资机构踢出局的案例也屡见不鲜。

杰克马为此可吃尽了苦头，在创业期间，雅虎以十亿美刀加上其在国内的资产换取阿里39%的股权，这成了阿里日后最大的隐患，直接影响到了杰克马对于整个阿里的控制。

虽然经过一番艰苦博弈，杰克马最后还是拿到了对于整个阿里的控制权，但其中的艰辛可想而知。

所以引入AB股模式就非常的重要，所谓的AB股就是把公司股份分成两种类型，A类股每股只有一票表决权，而B类股则是每股有十票或者更多票表决权。

这种模式下，既能最大程度的引入资本，还能保住创始人对于公司的控制。

但是敢用这种股权模式，那就必须要对自己公司的发展有着绝对的自信，要不然这些大资本可不会放弃这么大的一项权利，选择这种股权架构模式。

“股权架构调整你拿出一个具体方案来，但有一点必须要保证，那就是我要保留对公司绝对控制权。”

“如果有一天我失去了对公司的绝对控制权，那我宁愿套现离场，选择离开。”李焕丝毫不掩饰的提出自己要求。

橙子科技是自己一手创办起来的，就如同是一个孩子一般看着它慢慢长大，李焕绝对不会允许自己的孩子被人给抱走。

至于橙子科技创业团队中的其他人员，对于李焕的这个要求自然也没有任何异议。

橙子科技发展到今天，与李焕多次力排众议的决断有着非常直接的关系。

他们非常的清楚，橙子科技要发展是一定离不开李焕这个掌舵人的。

“好，年后我把股权架构调整方案交过来。”顾英华点了点头后答应道。

这种股权架构模式在眼下不算什么新鲜事物，硅谷内很多高科技，特别是互联网公司喜欢采用的这种股权架构。

随着国内科技公司的兴起，这种股权架构也会慢慢的流行起来。

顾英华作为投行出身的精英，做出一套符合李焕要求的股权架构方案来是完全没有任何问题的。

“行了，快过年了，年终奖审批方案我已经签字了，让财务人员尽快下发，务必让大家安心过个好年。”会议最后，李焕抽出一份签字文件对着众人宣布道。