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第342章开展讨论活动（第3页）

在他的影响下，他分管的线条，无一人写文章。这分明是目中无人。

这时，柳万平才真正体察到了宗少安的良苦用心了。

一次普普通通的讨论，让他分清了谁是朋友，谁是敌人。

像谢书华这样的人表现得非常不错。

他在文中直言不讳地说，非常感谢柳万锋的帮助，也很感谢柳万平的信任，他在这里工作得很舒心，很愉快。

总之，他写了很多，写得真情实感，让柳万平看了直想掉眼泪。

平时这些话，谢书华是不会说的。

通过这次讨论活动，谢书华把最想要说的话说出来了，让柳万平感到他对企业的忠诚，对柳万平的认可。

徐**与他相比，就差太远了。

柳万平认为这次讨论非常有价值，有成效，讨论结束后，果断把宗少安提为公司副总经理兼新闻总监。

而徐**则安排去一个项目当副经理。

当然，他不愿意，他在闹，找了柳万平几次，但柳万平没有松口。

最终，他失去耐心，跟柳万平大吵一架，愤而辞职。

开始柳万平以为徐**手下的人会跟着辞职，谁知道，一个都没走。

个个都利用各种机会向柳万平表忠心，愤怒地揭露徐**的滔天罪恶。

这些人翻脸比翻书还快！

柳万平终于悟出一条非常朴素的道理：

这世界没有永远的朋友，也没有永远的敌人，只有永远的利益。

在切身利益的面前，任何一个人都会低下高昂的头颅。

通过这次大讨论活动，柳万平发现他的指令畅通多了，没有人在他面前再阳奉阴违了。

自然，在这次活动中，也有一个人立下了汗马功劳。

她就是孙玲玲。

当宗少安提出开展一次讨论活动时，她就敏锐地洞察到了这次讨论的意义。

因为她也感到了柳万平威信不高的问题，像徐**这些副职敢在班子会上公平发表相左意见，下面的人有时也会爱理不理。

但她还是分不清这些人的真正立场。

于是，她积极参加这次讨论会，亲自安排，亲自部署，对所有来稿亲自审阅，写得好的，以文件形式印发到各项目。

尽管搞得如此轰轰烈烈，还是有人不按要求写，有的人只写几行字。