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“好些了吗？”他轻声问，抱着我，“要不要再揉一会儿？”

“不要了”我闭上眼睛，躺着直想睡，调整好姿势环紧了他，“我知道你也累，好好休息一会儿吧。”

就在我要睡着之际，岑仰语气淡淡地交代道：“下午设计部叫我们去参加会议，杂志版面设计最终版审稿。”

我睁眼抬头看他，哀嚎一声，烦躁地问道：“临时通知的？”

他点头，我看到他眉宇间淡淡的疲惫，一股火立马冲着设计部那群人上了头，“为什么他们不早点通知？我们是不是下午还有别的项目？”

“都往后推了，”他一边说，一边抚了抚我脸颊，“这个重要，得去确认。上次也看过一次，问题应该不大。”

“哪有不提前协商的道理？这摆明了是不把我们放在眼里。”我还在气鼓鼓地抱怨。

“好了。”岑仰又揉了揉我头顶，“不气了还算忙得过来，快快睡觉吧。”

我往他怀里拱了拱，沉沉睡去了。

顶着起床气来参加设计部的会议是明智的选择。面对这场没憋好屁的会，我必须得让自己显得更冷静、更不好惹。

我和岑仰坐在后排，听了差不多半个小时，前面的方案才终于过完，轮到我们。

PPT上呈现的是我们企划的设计图稿。那颜色一瞧，我就意识到出问题了，颜色完全对不上。原本敲定的主色调全被换掉，取而代之的是大片灰白留空和一堆刺眼的暖色点缀，毫无章法，尽显廉价。

我压着火气和岑仰对视一眼，他立刻心领神会，坐直了身，语气冷静却不容置疑地打断发言：“这不是上次我们确认的版本。”

设计小组的负责人咳了一声，像是早就知道我们会问，装得礼貌，“我们有一个连载的主刊配色较多，恰巧也有极光元素，和你们撞了色，所以——”

“所以就直接换掉我们？！”我坐不住，听到这理由，一下就来了气，“我们的配色是提前报备的，审核通过、签字归档，你们哪来的胆子擅自修改？”

坐在一旁的总负责人，是上次去参加我们会议的那位，此刻正神情闪躲地挠着鼻尖，一副事不关己的样子。他试图打马虎眼，“季总，您也知道，同一期的杂志最好不要出现重复的设计元素，色彩搭配方面……”他话说到一半就飘了，甚至都不敢直视我，“我们这边有一定的优先顺序。那是主刊，自然分量更重一些。”

我不说话了，眼神紧盯着屏幕。PPT继续往下翻，我看到那些我和团队耗尽心血拍出的照片，被贴在这突兀的灰背景里，一下就像被剪了光、蒙了层布，失去了呼吸，光彩全无。

怒火一寸寸升上胸口，这不是改设计，这是在践踏我们的成果。

“把原版换回来。”我冷冷开口，眉眼压低，厉声要求道，“我只认前面那一版。”

岑仰的手悄悄覆上我手背，安抚着我。我却只觉急火攻心，从小到大还没受过这种委屈，愤怒灼得五脏俱焚。本来就没休息好，我丢了那向来引以为傲的教养，一下就爆发了。

“你们别跟我讲什么竞争规则那一套！”我拍了桌子，声音拔高。

那部长似乎不乐意我踩在他头上，立马回嘴，脸涨得通红和我吵道：“可事实就是如此！那是你不懂规则！主刊多年销量第一，口碑稳定，为什么要为了你那没发过一期的新刊让步？”

我一愣，呼吸开始变得急促，其实我有些应付不来这种激烈的争吵。那负责人是个中年男子，声嗓洪亮，令我心中泛起恐慌。

岑仰包住我的手，轻拍了拍，立马出声，对那人驳斥道：“宋部长是把季董前段时间的会议内容忘光了吗？”我第一次听到他语气冷漠至极，带着难以言喻的戾气：“出版社正在实行革新，公司投入大笔预算做结构调整，转型项目是未来重点。传统杂志固然有着稳定的效益，但靠旧模式苟延残喘就能稳定市场？创新你还没真正尝试，不把它一次做到最好，你怎么敢说出这种话？”

“你、你们——”

会议室安静，其他员工大气都不敢出。

“我们不会让步的。”岑仰说完，我便接上话，他的言语给了我极大了力量。

“第一，你们把我们的设计移花接木贴在主刊上，然后丢个回收模板给我们，这叫偷懒。”我正色扫过所有人，“第二，这也暴露出你们能力的问题。你们根本没能力另起一稿、重新设计！”

我深吸一口气，咬字清晰，更加猛烈地批判，“没能力的人，就会被出版社淘汰。我可以随时让你们走人。”

我想起西里尔达昂先生，和我一样是老董的儿子，却从不觉得出身是一种羞耻。他曾与我分享早年接管公司时面对流言蜚语的经历。那份坦然与魄力，正是我想学习的。