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第665章 出售和平（第7页）

在他的眼里，景玉农就是一头母老虎，李学武还是保卫处之虎呢。

人家不是说了嘛，一山难容二虎，除非一公一母，怎么到这就行不通了呢。

没办法，李怀德坐不住了，只能亲自下场调和劝说做工作。

“机关里的风气是要杀一杀的，”他讲道：“在这方面，学武同志是做出了努力的，你我都看得见，对吧？”

“我呢，还是希望班子好，红星厂更好，大家团结在一起，才有战斗力嘛。”

李怀德想了想，试着开口说道：“关于任命李学武担任管委办主任一事啊……”

“李主任，”就在老李将要开口的时候，景玉农说话了，“您有没有想过他的年龄？”

“我并不是针对他讲这些话，就算把他的情况报上去了，上面会怎么想咱们班子集体？”

她皱着眉头问道：“红星厂没人了吗？把一个二十多岁的年轻人提到这么高的位置。”

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“今年提他担任保卫组组长的时候我就想说话来着，可是后来想想算了。”

景玉农戏做的很足，当着李怀德的面，用比管委会上更强烈和直接的语气和话语讲了关于李学武所有的不足和缺点。

甚至是从资历到能力，再到工作中所表现出来的态度和思想状态，通通说了一个遍。

老李听的很认真，足足得有二十分钟。

表面上是很认真，但心里已经开始叫苦，还说没有针对李学武，这是啥啊？

景玉农说了所有李学武的不足，但唯独没有说班子里急需补最后一块短板。

更没有说出李学武的能力有哪些地方不足，或者确定那些工作都跟李学武有关。

说了，等于放炮，就是针对李学武讲的。

老李越听越淡定，劝说对方的信心也越十足，这就是一个不讲理的娘们嘛。

孔老二都说，唯小人与女子难养也。

所以他一直等景玉农喷完了，这才语重心长地讲起了班子的困境，说到了上面的压力。

尤其是讲到了班子内部的组织生态和环境面临着重大的挑战。

他的管理也在面临着新的适应条件，需要李学武这样一个多面手来主持内部工作。

李怀德尤其是讲到了调李学武离开保卫组的目的和意义。

同所有人没说过的，要削弱董文学和李学武在保卫组的影响力，这样的话都讲给景玉农听了，虽然没那么直接，但心领神会嘛。

“李学武同志是有能力的，也是有干劲的，还是需要多磨练和培养的。”

他最后总结道：“放到组织和协调工作上来，更能对他起到监督和规范的作用嘛。”

说白了就是这只孙猴子放在外面不好管，放在眼巴前大家看着就会收敛听话了。

为了劝服景玉农，老李甚至都开始编瞎话哄人了，不过这种掏心窝子的话是有威力的。