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第605章 下限就是没有下限（第2页）

喝了一口手中的紫菜蛋汤，张浩南这才把不锈钢汤盆放下，“看似我在建学校上浪费了钞票，算账也是亏本的。但是一年亏多少？亏不了多少的。可是我往后每年招工，除开正常的校招、社招，所有关联企业的内部推荐，不要太稳。当老子的如果上班满意，觉得稳当有搞头，那他小孩来给我做事，他会不放心吗？他小孩会担心单位情况复杂吗？”

“在沙城过年啊？”

毕竟“沙食系”的学校，那是从学前托儿到义务教育到高中，达成了一条龙。

所以老婆孩子为主，远近都有，华东的多一点，西南三省的因为种种原因，比王爱红老家东北的还要多一些。

翁剑锋想要听听看张浩南的真实想法。

“我三十岁退休的时候，名下哪家企业愁用人？根本不愁的。至于说能力优劣问题，那是基层管理培训的事情，跟用人本身无关。人事部门的筛查成本比别的企业要低得多。”

“……”

食堂是有包间的，不过张浩南吃饭比较随意，直接大食堂拼桌就行。

离过年也没几天，除开大桥镇本地职工，大部分想要回老家的外地职工，早就提前走了。

他现在的咖位，越来越不适合频繁在衙门里头来回流窜，容易被人借光被人利用，麻烦事情太多了。

“张老板，农机中专这种呢，我能理解，还有幼儿园我也能理解。这义务教育阶段的投入，纯亏本啊。是有啥说法没有？有些名堂，我还是不太理解。”

全家老小都过来的有，但不多，一般都是老人家舍不得路费，再有就是开春就要下地折腾，有些像巴蜀两地的工人，王爱红去做问卷的时候，家里老人不出来的理由是“今年苞谷（玉米）收得多”。

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这种想法是有借鉴意义的，政商两界有些扩张路径，其实差不多。

饭吃到一半，发现一堆小孩子进来，虽然热闹，但该排队还是在排队，食堂的人管理秩序还是尽责的。

“怎么会有这么多小孩？”

从企业效益来说，真心不差员工腊月多上几天班的增收。

这一刻，翁剑锋是真的惊到了，眼神无比错愕。

翁剑锋也是聪明人，就没有多废话，摆正心态之后，很痛快地在“大桥食品”的食堂吃了一顿。

个别工业镇的外来人口比重很大，但工业镇本身的乡镇中学规模二十年没有变化，以中学为例，有些初中的班级，已经超过了六十人，教室塞得满满当当，已经到了调无可调的地步。

其实对沙城市政府来说，张浩南这种搞法，越多越好，能给沙城的中小学分担压力。

“……”

翁剑锋也是顺便观察一下“大桥食品”的员工风貌，饭吃到一半，他内心也承认，这边基层职工的精神面貌确实是最好的。

“这我去了做啥？乡下今年人多，发钞票是头等大事，我个人还要发点‘奖学金’给三个大队的学生，没啥时间。”

“过年不回老家的职工，有的把小孩接了过来。”

“只要舍得钞票，都容易的。”

“……”

说了一句废话，但这句废话的含金量有点高。

翁市长寻思着要是大家都舍得钞票，那确实是容易，连他当这个官都容易得多。