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第480章 OTA大战流量封禁既然梁章建找死那就成全他咯（第3页）

裴毅看向寇震说道。

逼商家二选一，虽然不厚道，但永远是最有效的商战手法。

别看筷跑酒旅的市场份额比不上携程，但筷跑的O2O生态更加齐全。

打开高德地图，用户搜索酒店，便会自动推荐筷跑的酒旅团购套餐。

用户使用快的打车，到达目的地后，通常也会在支付成功界面，为用户推荐附近的餐厅和酒店。

携程拿什么和筷跑拼？

光靠挖人和价格战可没胜算！

挖人终究是有成本的，等下个月的人力成本数据一出炉，梁章建怕是该头疼了。

“好的，我明白。”寇震回答道。

接下来，裴毅进行了全面部署。

首先，攻击携程的薄弱地带，对方低星酒店的覆盖率不足30%，三四线城市的覆盖率也仅为60%，这正是筷跑的机会。

其次，将酒店入口提升至一级页面，用户可通过右滑或点击频道资源位进入。

接着，上线“自动接单”和“酒店预订”系统，从技术层面提升商家端与用户端的体验。

最后，利用在搜索领域的优势，降低携程、艺龙和去哪儿的搜索权重。

比如用户搜索沪城酒店时，将这三家的信息排在搜索结果的第三页乃至第五页。

从流量上游，就把携程等网站的访问来源给断了。

同时把携程、艺龙和去哪儿的负面新闻给挖了出来，像‘刷单’、‘服务质量差’、‘货不对板’等问题，在小红书、Mimo和今日头条上推送，目的是给用户留下‘脏乱差’的印象。

在iPhone5s上线的第一天，筷跑也开启了一打三的OTA大战。

第二天一早，康嘉便带领二十多人，第一时间赶赴金陵，接手了当地的酒旅业务。

而那十几个准备跳槽的筷跑员工，当天就被康嘉安排到厕所旁边，排队等候交接工作。

他不会立马放人，至少要拖上一周，以此抬高携程的挖人成本。

上午十点，筷跑推出了新客首单立减30元和连住优惠政策，以此吸引价格敏感型用户。

一二线、三四线的地推人员，在收到最新的提成奖励政策后，匆忙吃了一口早饭后，便直奔附近的酒店，找老板谈‘独家协议’或入驻合作事宜。

另一边。

梁章建很快就觉察到了不对劲，携程的自然流量跌了17.1%，这绝对不正常。