雅书阁

手机浏览器扫描二维码访问

第32章（第3页）

通话被挂断，王康抬头看见舒南悬淡漠的神情，其实所有人都在看。

这一刻，他们似乎隐约地意识到，这个从总部来的，ghost亲自“任命”的，职能甚至可以开除旁的部门的经理的人，有些让人过于捉摸不透了。

舒南悬将这次对唐若的维护定性为了“厌恶不尊重女性的男性”，着实搏得了一波好感感，唯有高如乐有种朦朦胧胧的感觉，似乎不只是这样的。

这个新来的上司，要求算是严苛，待人虽宽和，却也一直给人一种不真实的“程序感”，只是上演着一个领导者的身份，似乎极少有什么情绪波动，但这次，似乎有什么不一样。

她给人的感觉总算像是一个棋盘上几步就给人一个“将军”的人，而不再是一个掌握生杀予夺的神了。

“唐若的包，是我给的。”舒南悬略一环顾，看到满是惊诧的脸。

“至于接送的话，想必是我太热情了？发现唐若跟我住处相近，又每天加班到深夜，在接受报酬的情况下，每天接送她？”

虽是问句，连着上一句话，却给所有人敲了个警钟。

第35章舒南悬惩罚性地咬了一口

“我可以许诺，只要我在这个位置上，你们若是做出成绩来，我可以自掏腰包，给你们一点额外的奖励。”

舒南悬的又一句话让全场几乎不敢相信自己的耳朵。从唐若得包的实例来看，舒总说的是真的。所有人一时间都双眼放光，尤其是女性职工。

唯有唐若似乎感受到，舒南悬是顿了一下的。哦，这个万恶的资本家，这话说得，虽说舍不得孩子套不到狼，舒南悬的办法应当很管用，但她就是听出了舒南悬话里那一丝惋惜。

“另外，总公司打算建设一支诉讼团队，针对公司内部损害集体利益，破坏公司形象，侵犯员工合法权益的小人。所以如果大家认识人事部或其他部门遭遇不公的人的话，可以准备一下，之后上报。”

“公司会为你们撑腰，我已经上报了ghostnight，所有人，哪怕是总部的，都可以拉下来，只要你们上报并且确有其事。”

所有人又一次被如此掷地有声的话震慑，尤其是话里带上了ghost。

哪怕此刻他们仍有部分人怀疑此事的真实性，但是想到舒南悬到销售部后做出来的事太大了，连带着整个部门的集体福利的上升，受其他部门的称赞羡慕，也让所有人有种狂热，狂热地想要去拥护她，相信她。

在众人爆发出的欢呼声和叫好声中，舒南悬补充了一句：“公司会撑腰的，是守法履行劳动义务的员工。”

只有遵守规程，才有人出面维护你的合法权利乃至尊严，而唐若就是活生生的例子。

众人窃窃私语间，舒南悬带着唐若找到高如乐：“整理一下王康的资料，准备明天起诉。”

王康站在角落里，一直关注着舒南悬的动向，听到她说的这句话，彻底按捺不住了：“舒南悬！你言而无信，你分明说了辞职后不起诉的！”

舒南悬随意地点了点头：“公司方面不起诉，但个人方面，我可没说不会支持唐若和一些受损的员工。

你们应该庆幸，现在离职，不会收你的违约金。”

本来还担心这次王康和王修策轻轻松松就揭过的人又开始叫好。

舒南悬说完就不欲多说，带着唐若转身。