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第三十六章 刘渊的大饼（第3页）

还是等到一切都尘埃落地，自己虽说没什么大功劳，但也不会享受九族消消乐也就是了。

而接下来，便是刘聪，王弥与石勒，相继跟刘渊汇报战争的过程。

应该争取利益的争取利益，应该甩锅的甩锅，而朝廷虽然对于相应的将领，都有奖赏，但会根据这些统领们的汇报，进行一定程度的削减或者恩赐。

而往往在这个过程中，底层出来的将士们哪怕在战场上奋勇杀敌了，甚至发挥出了某些战略性效果，但因为在瓜分利益的时候没有发言权，然后属于他的利益就被瓜分了。

因为国家制度的原因，顶多给你公事公办的残羹冷炙，但也只剩下了公事公办。

不过，这种事情不会出现在刘泰的身上，一是刘泰的背后有着王弥，刘泰作为王弥麾下最得力的干将之一，王弥会想办法把刘泰的功勋转化成资源的。

二是刘泰对刘聪有救命之恩。因为救命之恩，是任何上司都不能忽视的重功。

而其他功劳的话，就好像职场上伱做牛做马被上司摘了桃子，你继续九九六，上司则享受着香车美女，至于什么干好了就能升值加薪当干部，这事上司完全不会放在心上的。

因为任何职务的上升，看到得并不是你现在的价值，也不是你现在的功勋，而是你未来的价值，你未来能够获取到的功勋。

你要有未来，那你才有升值加薪的机会！

如果你给人的感觉是未来不可期，那你就算立下了大功，别人给钱时都要犹犹豫豫，觉得自己给你应该得的工资是不是多给了，还会想办法再给你加加工作量。

而救命之恩的特殊性质就在于，只要你救了上司的事情被人知道了，那别人就会把你的待遇作为标杆。

要是你的上司连你都不给高待遇，说明了这人本身的价值也就只低价值，那别人看着你还干着苦活累活，自然也就知道跟他没前途。

所以，功高莫过于救驾，只要是做上司的脑袋没有问题，对这种救了自己命的人，那都是要好好奖励。

树立好标杆，哪怕你彻底失去了劳动能力成为残疾人，那哪怕只能做个吉祥物，上司也会尽可能的让你做一个衣来伸手饭来张口的吉祥物。

唯有这样其他的人才会跟着他好好干，什么叫做宣传，你就是他最好的宣传。

所以，王弥对刘泰的功勋只是一笔带过，准备在自己的操作下，让刘泰稳稳当当的按照自己的接班路线来安排。

至少王弥觉得刘泰在军事上的才能，说不定比自己更强，自己都能在这汉国坐稳汉军第一将，那刘泰将来自然也可以。

但刘聪那肯定是要想办法的夸耀刘泰的功勋，希望把刘泰树立成大汉的标杆。

最重要得是，刘泰立为标杆了，那自己在宜阳城下被垣延偷袭，自然会被定为成刘泰力挽狂澜，使得双方打了一个平手，自己也就不会受到什么责罚了。

所以不论于公于私，刘聪都是需要推刘泰的。

而且非常关键得是刘泰还没有及冠，这就更是说明了刘泰潜力无限。

这时推刘泰一把，等刘泰及冠再送个女儿过去联姻，那以后刘泰就算自己这边的人了。

而要是把刘泰拉下了水，那王弥自然而然也就拉拢到自己身边了。

刘聪一边推荐着刘泰，一边心中越发的肯定自己的判断。

三位主帅两位在推荐刘泰，至于石勒，石勒是一个相当识时务的人，知道自己若是阻挠怕是会恶了王弥与刘聪。

最重要得是刘泰跟自己也没有什么竞争啊。

顶多也就是感叹，还是朝中有人好办事，立了功劳就能变现。

再看看自己一路摸爬滚打，这次大战也就只做个前锋而已。