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第171章 【处理罢工】（第2页）

所以，大大的弥补了巴士业务的支出，当然这些支出不应该计算在内的，因为巴士业务也在利润增长。

此时林正杰盘算了一下，中巴账上的现金流有1亿多，等到明年全部兑换成美元，也能赚个数千万港币。

“林生，针对北角的两幅地皮，是否有开发的计划？”颜洁龄询问道。

这是他父亲关心的问题，今天特意在董事会上提出来。

今天上午，颜成坤听闻北角两幅地皮的价值大增后，立即不淡定起来，并再次住进了养和医院。因为在他看来，当初泰富集团收购的成本太低了，攥取了原本属于颜氏家族的财富。

林正杰说道：“暂时没有开发计划，如果有，会在董事会提出来的。”

“李国良，今天要加班开几个趟次？”

中巴的停车场，两个司机闲聊起来。

“别说了，今天加班要开两个趟次，这TMD真是拿我们司机当驴来看。你说说看，我们每个月薪水也就2000多港币，还要天天加班。本来这也就算了，关键是加班费给得实在太低了，吃个宵夜的不够。”李国良抱怨道。

另外一名司机王成昌业抱怨道：“加班开车也就算了，中巴公司为了节约成本，又要提高质量，都是让我们下班后来搞巴士的卫生，连巴士汽车的保养都是我们司机来做。还搞了一个什么投诉小组，盯着我们这些司机，稍微不注意就会扣钱。N的，真是拿我们撒气。”

李国良点点头，说道：“自从大股东更换后，新老板就要求提高巴士业务的质量，说是提高对市民的服务。说的好听，结果还是我们这些司机和职员辛辛苦苦，他们只要坐在办公室里开开会。”

提及公司的待遇，周围越来越多的司机加入讨论，无疑都充满着不满。

“得要求公司给我们涨薪，否则这班是上不了！”有人趁机提议道。

“就是，必须涨薪，否则大家都不要开车了，让巴士停摆！”有人趁机火上浇油。

“我们这样就是一盘散沙，很容易被公司轻而易举的熄灭。所以我建议还是找工会来组织，和公司直接谈判。”老练的职员立即建议道。

“好，就这么说定了！”

李国良也积极加入到这场争取权益的活动中，目前他对自己的薪资并不满意，主要是公司要求加班以及服务质量，这很是让人恼火。

目前李国良每月正常的薪水是2400港币，然后加班费是有的，但只是正常工资的水平。

至于2400港币的薪资水平，其实也就是和家具厂的工人差不多，处于工人当中的最高平均水平。

中巴公司的司机和职员，很快联络到亲台工会，组织这一次的劳工谈判。

香港的公共事业企业中，是有工会存在的，私企则基本不会有工会；香港的工会虽然没有欧美的工会强势，但由于这些工会背后是‘亲台势力’和‘亲内势力’，所以也比较难缠。

在泰富集团的会议室，泰富集团和信和地产、黄氏家族签署了物业买卖合同——泰富集团将远东金融中心项目，以15亿港币的价格出售给信和地产和黄氏家族合组的企业。

15亿港币的资金不是一笔小数目，双方约定的是一年内全部支付完毕。

泰富集团自然不担心信和地产不付尾款，就好比前世的佳宁集团和置地合组财团，以28亿的天价收购美丽华酒店旧翼一样。最终由于佳宁集团倒闭，置地陷入债务危机，美丽华酒店直接吞掉9亿港币的定金，同时还打官司让置地赔偿了2亿多港币，最后地皮又回到了美丽华酒店。

相当于，美丽华酒店白赚了11亿港币。

在香港时讲律法的，信和地产若是一年内支付不完，那泰富集团照样可以获得5亿港币的定金，并重新拿回远东金融中心项目。

“合作愉快”

“合作愉快”