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第565章 可能下岗？（第2页）

养鸡场目前赵香兰当上了厂长，厂子里的事她全权负责。

养鸡场养活了企业，最初也全靠养鸡场，带活了饲料厂，启动资金几乎是养鸡场的利润，不然挺不过初期阶段。

养鸡场上半年，不算首都的二厂，上半年将近两百万的利润。

饲料厂占比份额更多，又掌握国家级饲料研发技术，从建设之初，到今年又新增了十几条生产线，利润将近是养鸡场的四倍。

而砖瓦厂这几年效益不佳，原因也很复杂。

有人工的原因，砖瓦厂工作繁重，现在开的厂子多了，职工们选择更轻松的活计，像是拉砖工的岗位，工资还得加了一倍才有人干。

还有技术的原因，到目前为止，砖瓦厂开了将近十年，已经为全县提供了大量的砖瓦。

砖瓦厂这种基础型建设，全国各地都有，可替代性太强了，基本上是提供本地的砖瓦，毕竟运输费用也是大笔的成本，除此之外，黑砖瓦厂太多了，搅乱了市场。

林清雅如今考虑的是两点，要不就彻底砍掉这个包袱，要不就再投资一笔，改造成机械车间，全部机械化操作。

他们砖瓦厂的轮窑，在过去是算先进的，但迟早会淘汰，国营厂大部分使用机械化车间来操作，这样提高了出砖率，也保证了砖瓦的质量，科学操作，就能控制在可控的参数内。

林清雅先是见了赵香兰，通知她下午开会，又去砖瓦厂，在王秘书现在是砖瓦厂的王厂长带领下，巡视了砖窑，并且将这个想法告之。

王厂长听林董可能要砍掉这个企业，顿时惊慌失措地说：“董事长，我们砖瓦厂还有多达上百位职工，砍掉厂子，他们不就下岗了，拿什么糊口？您要不再考虑一下？”

目前红旗集团旗下的分厂都签订了劳动保护合同，所以，砖瓦厂的职工，也是和国营厂职工一样，拥有职工保障的，这也是大家愿意待在砖瓦厂的原因。

林清雅又说：“你先别着急，如果真要砍掉，我跟你保证，这上百位的职工，我会安排到新的项目岗位。”

王厂长这才松了口气，刚才吓得头皮都发麻了，这可是涉及身家性命的工作岗位，他要对职工负责。

林清雅暂时先不处理砖瓦厂，先把产权问题解决了，又让司机载她和王厂长回去果蔬公司开会决议。