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第429章 秦淮茹要努力（第1页）

第440章秦淮茹要努力

封建糟粕，剥削.....

李东来的话一出，在场的那些师傅们额头都渗出了密密麻麻的汗水。

他们很清楚，一旦罪名坐实，他们别说要被工厂开除了，恐怕还得在笆篱子里蹲一阵时间。

钢铁厂的五级工人石华伟同志狠狠的瞪了曹高波一眼，长得五大三粗的，怎么没脑子呢？

上面三令五申，师傅不得为难徒弟，他们享受徒弟们的侍候，本身就是潜规则，你拿到明面上讨论，那岂不是自取屈辱嘛！

他冲着李东来讪笑两声，道：“李主任，请见谅，老曹是个粗人，思想觉悟不高，语言表达能力也不行。他的意识是，那些学徒工们，只有遭受了艰难的磨炼，才会珍惜学习机会，才能在学习的过程中，更加的专心。我们这些师傅，也是为他们好。”

“为他们好？我看是为你们自己好吧！”李东来冷笑一声道：“是不是没有磨难，工人就不好好学习了？那按照你的说法，咱们工厂应该规定，新进入工厂的学徒工，应该像旧社会那样，先给师傅当几年牛马，才能进入车间工作学习。”

“伱......岂有此理！”三位中级师傅勃然大怒。

张组长本来是不打算插言的，现在看到三位师傅快被李东来送进笆篱子了，只能站起身道：“好了，好了，别吵了，无论是师徒模式，还是学习班，都是为了让工人们能尽快掌握技能。部委已经决定了，如果这期学习班学员的成绩优秀的话，学习班将在京城各大工厂实行。部委会牵头成立一所职业技能学校，由李东来同志担任校长。

为了保证公平和公正，避免徇私舞弊的事情发生，我们检查组将进驻轧钢厂，实时监控学习班的教学情况。

”

所谓的徇私舞弊，无非就是轧钢厂请大师傅给学徒工们开小灶，和在晋级考试的时候，可以放水。

李东来当然不畏惧这些，职业技能教学的模式，在后世是经过实践认证的，肯定会有效果。

“我当然同志，不过职业技能学校任校长的事情，我还需要再考虑一下，你们也知道，我现在的工作已经很多了。”

“李主任，你放心，我肯定会把你的意见传达给部委。”张组长点点头，他也清楚，李东来现在是实验室的主任，还兼任车间主任，同时还有医务科主任的职务，再担任校长的话，有点强人所难了。

会议结束后，杨厂长找来厂办负责接待的同志，让他们安排检查组在轧钢厂的生活问题。

然后亲自把李东来送出了办公室。

“东来同志，不要有心理包袱，要想干成一番事业，必然要面对各种各样的非议。”

“没事儿，杨厂长，你放心，咱们的学习班肯定没问题。”

“你小子办事，我能不放心吗？不过如果部委真要成立职业技能学校的话，校长的职务你还是要考虑一下的。咱们京城有几十万学徒工，就算每期招收2万人，这个学校的规模也不会小了，你不是一直想把工匠技术和工匠精神传承下去吗？正好可以抽调一批好苗子出来。”

这番话让李东来停住了脚步，沉思起来。

是啊，轧钢厂实验室在春风来到后，肯定是要做大做强的，最终将会变成贝尔实验室那种全球最大的实验室。

可控核聚变，星体泯灭炮，反相位炮，反相位冲击炮，歼星炮，水滴，宇宙大一统公式都是实验室的研究目标。

实验室里的各种高端研究发明，要想变成现实，造福全国人民，必然离不开一大批专业的高级技术师傅。

现在在轧钢厂实验室内，只有莫山凤一位电气方面的师傅，并没有完整的技术师傅方面的人才储备。

人才就像庄稼一样，需要经过成长，才能结出丰硕的果实。

如果等你肚子饿的时候，才想起来种庄稼，那就为时已晚了。

如果能通过职业技能学校筛选出一批人才的话，这个问题就可以迎刃而解了。