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认知霸凌本质是精神层面的弱肉强食背后运作着精密残酷的能量掠夺机制（第2页）

c-->d[发展更多输入者]

d-->A

-**数据**：职场霸凌者管理幅度每扩大10人，剥削效率提升47%

####**3.安全幻觉构筑**

-通过持续打压团队最强者（输入者），预防潜在挑战者崛起

-心理学实验：输入者被压制后，其威胁感知度在霸凌者脑中下降72%

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###三、输入者的多维创伤

####**1.认知机能损伤**

|**受损功能**|**医学检测指标**|**长期后果**|

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|工作记忆容量|fmRI显示海马体活性↓28%|学习效率暴跌|

|神经可塑性|bdNF（脑源性神经营养因子）↓40%|创造力永久性损伤|

|决策能力|前额叶-纹状体连接强度↓33%|选择困难症|

####**2.能量代谢崩溃**

-**皮质醇过载**：日均分泌量达健康值3倍→诱发胰岛素抵抗

-**线粒体损伤**：细胞Atp产出效率↓55%→持续性疲惫

####**3.社会性死亡进程**

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A[成果被窃取]-->b[失去晋升机会]

b-->c[收入停滞]

c-->d[无力更新知识]

d-->E[更易被剥削]

E-->A

-**代际传递**：其子女有73%概率延续输入者人格（哈佛代际研究）

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###四、黑暗进化：霸凌者的终极形态

当掠夺持续五年以上，霸凌者将异化为**「认知吸血鬼」**：