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第２１７章 实地考察（第2页）

“晓平怎么样了？”

蓝京指的是昔日办公室竞争对手、刘贵的远房亲戚尹晓平，自蓝京离开后如愿以偿提拔办公室副主任，后来不知为何——有消息指他自愿的，调到荷莲岛担任常务副院长并临时主持工作，因为前一波大调整中原常务副院邓浩对骚乱事件负有不可推卸的责任黯然出局，打发到市区药监所当了个无所事事的副所长。

尤效飞道：“混得不怎样，他那个人啊跟我小叔一样也是行正出身，要么安心在办公室搞搞文字工作，要么象蓝区长索性跳出去，怎么会主持精神病院工作指挥一大帮医生干活？他本身做人格局又不大，成天鬼鬼祟祟的样子，哼……听说荷莲岛那边两个副院长和几个科长联合起来把他架空了，医生也不听他的，整个成了孤家寡人。”

“帮我多盯点。”蓝京道。

尤效飞微微一怔，随即大咧咧道：“没事儿，包在我身上！”

接下来几天里三方效率都很高：

车端平主持区长办公会决定由正府办副主任黄明柱牵头进驻成功电子主导项目引入与改制事宜，其实黄明柱只挂了个名，真正负责的是副组长孟龙，经过科技园和东阁改制的历练小伙子愈发成熟老练，蓝京放手让他临阵指挥。孟龙进驻成功电子后立即召开全厂大会，对厂领导班子进行信任投票，公开唱票并随机挑选工人代表监票，没人能做得了手脚，通过投票一致罢免包括吴厂长（已办理调动手续）在内的六名厂领导职务，只留下电子专业出身、长期主管技术和业务的侯副厂长，还有获得绝大多数推荐票的质检科洪科长。

孟龙经请示区领导后宣布侯厂长暂时主持成功电子全面工作，洪科长被任命为副厂长兼合作项目负责人，对接南规厂所有事宜。

与此同时南规厂驻成功电子工作组也抵达衡芳，进了厂区二话不说立即铺开图纸讲重点、提要求，特别关照前期准备工作包括员工培训必须在三周内全部完成，之后投入生产。

启动资金从哪儿来？

在孟龙的促成之下，之前始终隐身幕后的周璟文露面了，他在佑宁县提前买了个电子元件经营部的壳，这样算作下游吃上游的商业运作。且不管具体股权设置和架构怎么运作，反正三百万资金先打到成功电子账上紧锣密鼓行动起来。

转眼又到年底。

之前愁云惨淡、院里差点长草的成功电子因为项目合作重新焕发生机，工人们上厕所、吃饭都一路小跑满是干劲；大货车进进出出川流不息；厂门口也多了些前来考察、寻求合作的投资商；孟龙等工作组成员则成天在会议室里推敲酝酿，与周璟文反复协商改制各种安排。

然而绞尽脑汁拿出的初稿便被蓝京全盘否决。

“厂领导班子基本一锅端也罢了，他们的确要对成功电子经营不善负责，同时也是化解工人们怨恨与不平，”蓝京道，“但厂里科室干部、生产组长全部拿下就失之偏颇，我就想问一点，你们能不能确保重新遴选出来的干部更胜任？票选，那是打着程序正义人人平等招牌……”

蓝京说到这里略加停顿，道，“区里之所以同意侯、洪两位主持工作，并不因为票选，而是之前摸底就知道他俩相对正直也懂业务，是危难之际可以肩负重任的最好人选。换而言之如果票选出来不是这个结果那么只供参考，还会有别的说辞。并不是不相信群众，也不是怀疑票选的作用，而是……我们不能以简单的一人一票决定成功电子厂命运，那样的话还要组织部门干嘛？”

孟龙也不服气，辩道：“从测评情况来看这些科室干部、生产组长确实存在诸多问题，有的作风粗暴、动辄叱骂；有的跟工人斤斤计较迟到一两分钟都扣钱；有的贪小便宜把厂里东西偷偷摸摸带回家等等，相反厂里老实的、中专学历的、技术好的都被边缘化！工作组固然要从管理角度统筹决策，但也不能完全漠视工人们的呼声啊，蓝区长！”